Mentoring

Co znamená mentoring?

Mentoring (česky mentorování) představuje cílené a systematické vedení nových nebo méně zkušených kolegů pracovníkem, který má již zkušeností a know-how v oboru více. Mentor je svému méně protřelému kolegovi oporou, snaží se jej vést k vytyčeným cílům a motivovat jej, když je potřeba.

Tato role se v praxi často předává, a tak se zaměstnanec, který byl dříve mentorován, může stát posléze sám mentorem dalším kolegům. Pokud má firma zavedený mentoring, může na tom z dlouhodobého hlediska velmi profitovat, jelikož se zkušenosti a znalosti neztratí „po cestě“. 💡

Podívejte se, jaké nástroje a možnosti v oblasti vedení, vzdělávání a hodnocení zaměstnanců nabízí Sloneek.

Jsme tu pro vás

Můžeme vám pomoci?

Naši experti zodpoví jakékoli otázky, provedou vás systémem Sloneek a pomůžou vám transformovat vaše HR na moderní all-in-one řešení.

  • Špičkový onboarding
  • Představení všech funkcionalit
  • Prezentace a nabídka vašemu HR na míru
  • Odpověď na jakékoli dotazy
Group 1469
image 70
image 69
image 55

Zanechte nám kontakt, 
ozveme se vám.